临近毕业季，美国各校应届毕业生已陆续进入递履历、面谈求职过程。不少求职学生惊喜发现，正如经济报告所预测，今年求职市场的确有“柳暗花明又一村”意味，出现在各校就业信息展的雇主明显增长。

据美国全国大学与雇主协会(National Association of Colleges and Employers)最新调查显示，相比去年同期，企业今年预期多雇用9.5%大学毕业生。报告称，各行业均有扩招大学毕业生趋势，其中商科、工程、计算机科学专业应届生需求最旺。

各大校园就业信息展人气也普遍较往年更旺。长堤州大近日举办的求职会有逾90家企业到场，比去年增长50%，吸引约5000名学生前来求职。

南加大(USC)上月举办一场校园就业信息展。展会策划人Tiffany Tay透露，共有180家企业注册，当日到场170家，相比去年秋季增加50家。 从行业看，建筑、工程公司占很大比重，销售、咨询行业雇主约占10%至15%。上月就业信息展共有2750名学生参加，其中多为大四学生，也有寻求实习机会的大三学生。

南加大就业中心负责人Lorie Shreve Blake表示，随着企业扩招应届毕业生，毕业前已拿到数家公司录取的学生也增多。为有效帮助学生做出明智选择，本学期新雇一名就业顾问，现有七人为学生提出求职建议。

密执安州立大学学生就业研究所(Collegiate Employment Research Institute)一份调查显示，今年大学毕业生就业率将涨7%。这份最新报告还透露，大学毕业生年均收入约36000元。电机工程专业学生年均收入55000元，心理学专业3万5230元。就业研究所负责人Philip Gardner表示，就业形势虽有好转，仍建议大学生尽早开始求职，以获得时间上优势。

就业形势趋于好转，电机工程、计算机科学专业国际学生成为“香饽饽”，其它专业国际生则徘徊在“州内或州外”、“留守或海归”选择间。

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